الرئيسية / أخبار الموظفين / بعد إعلان تثبيت 500 ألف موظف.. ننشر الضوابط الحاكمة للمعينين الجدد

بعد إعلان تثبيت 500 ألف موظف.. ننشر الضوابط الحاكمة للمعينين الجدد

 

أميرة ممدوح

حدد الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، ضوابط وقواعد التي تحكم المعينين الجدد في الجهات المخاطبة بأحكام قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية، وذلك علي خلفية تصريحات الدكتور صالح الشيخ رئيس الجهاز بشأن تثبيت ما يقارب الـ 500 ألف موظف مؤخرًا.

وتضمنت تلك الضوابط ما يلي:

– تتقرر صلاحية الموظف تحت الاختبار بناءًا علي تقارير شهرية تعد بمعرفة الرئيس المباشر وتعتمد من الرئيس الأعلي، وعند نهاية فترة الاختبار.

–  يوضع تقرير نهائي في ضوء التقارير السابقة موضحًا به مدي صلاحية الموظف للوظيفة المعين بها من عدمه.

– تنتهي خدمة الموظف لعدم الصلاحية أثناء فترة الاختبار، في ثلاث حالات هي:

 إذا حصل في نهاية هذه الفترة علي تقرير تقويم أداء بمرتبة أقل من فوق المتوسط.

 إذا أتيحت له فرصة التدريب ولم يجتزه بنجاح دون عذر مقبول.

 وإذا تغيب عن العمل بدون إذن أو عذر مقبول لمدة خمسة أيام متصلة أو عشرة أيام متقطعة خلال فترة الاختبار.

شاهد أيضاً

تكثيف الرقابة الصحية على المنشآت الغذائية فى النوادى

كشفت وزارة الصحة والسكان، تشكيل فرق من الإدارة العامة لمراقبة الأغذية بالاشتراك مع مكاتب مراقبة …

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *